Jovaisha tehnika. Test-upitnik za utvrđivanje profesionalnih preferencija

Prije ili kasnije, osoba se pita kakvo će mjesto zauzeti na ovom svijetu. Pojava ovih misli govori o relativnoj zrelosti pojedinca. Pitanje profesionalnog usmjeravanja je ono što će Jovaisha tehnika pomoći u razumijevanju.

Značenje testa

Metoda koja pomaže u određivanju profesionalnih preferencija koju je predložio psiholog iz Litve l. A. Jovaishi je potreban onim osobama koje još nisu odlučile s kim će raditi u budućnosti i na koji će Fakultet studirati. Zahvaljujući ovom upitniku, moguće je razumjeti sebe i razumjeti svoje sklonosti određenoj vrsti posla. Školarci moraju proći ovaj test.

Da biste otkrili svoje profesionalne sklonosti, u jovaishinom upitniku morate odgovoriti na trideset pitanja. Neki od njih možda nisu izravno povezani s poslom, ali pomažu u određivanju osobnih kvaliteta osobe koje utječu na njezino profesionalno usmjeravanje. To je razlika između ovog upitnika i ostalih testova osobnosti. Koji pretpostavljaju samo pitanja u pravocrtnom obliku.

Ciljana publika za jovaishi test:

• Školarci i osobe koje ulaze na sveučilišta, na kraju su prisiljene odgovoriti na pitanje Kojim putem treba ići u kasnijem životu.
• Studenti koji žele razumjeti koliko su ispravno odabrali profesiju.
• Ljudi koji već imaju profesiju, ali žele steći dodatne kvalifikacije.
• Tvrtke i organizacije koje se vrlo pažljivo odnose na odabir osoblja.
• Učitelji, socijalni odgajatelji itd. p., obvezni podučavati profesionalno savjetovanje u učionicama.
• Ljudi zainteresirani za ovu tehniku s profesionalnog ili amaterskog položaja.

Glavni pojmovi profesionalnog usmjeravanja

Za učinkovit rad na profesionalnom savjetovanju često je važno na vrijeme otkriti psihološke karakteristike osobe na kojima možete opravdati njegov profesionalni izbor. Obično se interes smatra emocionalnom prirodom želje pojedinca da izvrši posebno određenu vrstu profesionalne djelatnosti. Iz interesa raste sklonost u kojoj se taj interes može ostvariti. Interes je usmjeren na stjecanje novih znanja, dok je sklonost usmjerena na određene radnje.

Interes obično podrazumijeva pažljiv stav, znatiželju prema predmetu, fokus, ravnodušan stav, svrhovito ponašanje, znanje o predmetu, želju. Sklonost češće podrazumijeva beskonačnu usredotočenost na djelovanje. Obično se sklonost daje osobi od rođenja.

Jovaishijevo profesionalno usmjeravanje temelji se na tim konceptima.

Ispunjavanje upitnika

Prema jovaishijevoj metodi određuje se opseg profesionalnih preferencija učenika. Potrebno je dati prednost jednoj od dvije mogućnosti odgovora. Ne možete odabrati obje podtočke, pa čak i ako su oba odgovora zanimljiva, još uvijek morate sami razumjeti koji je od njih još poželjniji. Rješenje treba biti napisano pored opcije koja se preferira. Vaš se izbor ocjenjuje bodovima koji se kreću od 0 do 3. Ako se slažete s prvom odredbom, pored nje morate napisati broj 3, a drugoj opciji treba pripisati 0. U slučaju dogovora s drugom opcijom, sve se radi obrnuto. Ako preferirate položaj s vrlo malom prednošću, tada morate pored njega navesti broj 2, a u blizini druge podstavke-1. Ili obrnuto, ako se drugoj opciji daje mala prednost.

Sadržaj pitanja

Pitanja o Jovaishi metodi postavljaju se na različite teme. Pita se o preferencijama koje se daju jednoj ili drugoj kvaliteti u osobi, o onome što je zanimljivo na izložbi; o područjima u kojima želite uspjeti; o sklonosti u školskim krugovima; o tome, što privlači čitanje knjiga; koja predavanja želite slušati itd. p. Ukupno trideset pitanja. Morate odgovoriti krajnje iskreno i namjerno. Testovi osobnosti razlikuju se po tome što u njima nema pravih i netočnih odgovora, a sve se mjeri istinitošću.

Brojanje rezultata

Kad se popuni list namijenjen odgovorima, u svakom od njih morate izračunati ukupan iznos bodova. Ispod svakog od ovih stupaca piše se ukupni rezultat.

Prvi stupac odnosi se na područje umjetnosti. Ako se ispod nalazi maksimalan broj bodova, tada je ovo područje najzanimljivije za ispitanika.

Drugi stupac označava interes za tehniku. Treći ukazuje na područje mentalnog rada. Fizički rad odražava se u petom stupcu. A u šestom-interesi materijalne prirode.

Potrebno je odabrati one stupce koji su upisani najveći broj bodova. Oni ukazuju na ona područja koja će test koji prolazi preferirati. Ovom testu dati su ključevi koji pokazuju koje se podstavke za svaku stavku odnose na određeni stupac. To je jovaisha tehnika.

Tumačenje

Profesionalne sklonosti prema metodi Jovaisha l. podijeljeno u šest sfera:

1) Rad s ljudima. Ovdje su profesionalne akcije povezane s odgojem osobnosti druge osobe, prijenosom znanja na nju, upravljanjem osobljem. Te, tko je prikladan ova vrsta profesije je društvena, lako pronalazi zajednički jezik sa svima, razumije psihologiju i kvalitete pojedinaca.

2) mentalni rad. Povezan je s istraživanjima u raznim znanostima. Pojedinci koji rade na ovom području trebaju visok razvoj inteligencije, sposobnost analize, sposobnost razmišljanja izvan okvira. Obično se ti pojedinci ne bave realizacijom pitanja u praksi, već razmišljanjem o postojećem problemu, odnosno oni su u pravilu teoretičari.

3) tehnički interesi. Ovaj se rad bavi područjima kao što su statistika, programiranje, Elektrotehnika itd. p. To rade oni ljudi koji vole raditi sa strojevima, raznim materijalima, mogu upravljati prijevozom ili drugim tehničkim uređajima.

4) estetika i umjetnost. Takve su ličnosti zauzete u dizajnu, kozmetologiji, rade kao šminkerice, redatelji, modeliraju odjeću. Kreativno skladište pojedinca omogućuje mu da bude originalan. Često takva osoba izgleda odvojeno od svijeta oko sebe, jer je ne zanima svakodnevni život.

5) fizički i pokretni rad. To su profesije koje sa stalnim pokretima zahtijevaju mobilnost i sposobnost brzog reagiranja. Čovjek mora biti izdržljiv. Sportaši moraju imati fizičku spremnost, a isto je potrebno i za blagajnike i barmene, za radnike u skladištima, naravno, za policajce.

6) materijalni interesi. Ti se poslovi odnose na upravljanje, trgovinu, oglašavanje itd. p. Ovdje morate biti u stanju računati, analizirati, dugo sjediti mirno, raditi sve vrlo pažljivo. Trebate sposobnost pristupa problemima konkretno i definitivno.

Zaključak

Dakle, predložena tehnika pomaže u navigaciji u višeznačnom svijetu zanimanja i pronalaženju vaše niše. Ovaj test nije rečenica, on samo usmjerava tijek planiranja budućnosti u pravom smjeru. Specifična profesija već ovisi o individualnijim osobinama ličnosti, a metodologija. A. Jovaishi samo sugerira određeni raspon zanimanja povezanih sličnim značajkama.